この度、TPCマーケティングリサーチでは、
働き方の多様性を高めることを目的に、2024年4月11日より、選択的週休3日制を導入いたします。
〈選択的週休3日制とは〉
育児や介護等を目的とする社員を対象に、希望に応じて会社が1週間に3日の休日を付与する制度のことです。
現在、育児や介護と仕事を両立する社員から、 時短勤務やテレワークにくわえて、週休3日制を望む声が上がったことを受けて、本制度の導入に至りました。
総労働時間は維持しながら、週休3日を取得することができるため、育児や介護に時間を充てたい社員をサポートすることができます。
TPCでは、これからも「働きやすい会社」から「働きたい会社」作りに取り組んでまいります。
